2011

VALORES INSTITUCIONALES

VALORES. Estos se entienden como las cualidades deseables que orientan el comportamiento de los miembros de la familia ESPERANCISTAS:

Trabajo en equipo: Construcción interdisciplinaria del saber, en donde todos somos mutuamente responsables por los procesos y sus resultados, haciendo énfasis en la política de la unidad

Equidad: Disponibilidad de los bienes de la institución y del servicio educativo que ofrecemos, sin exclusión ni desmejoramiento de la calidad u oportunidad, para que unos y otros accedan sin discriminación.

Servicio: Reconocimiento de los derechos del ciudadano y la consideración en el actuar frente a la comunidad con actitud de cooperación y colaboración por convicción.

Transparencia: Actuación de manera abierta, visible, permitiendo al público interno y externo acceder a información, documentación, requisitos, y términos de referencia.

Lealtad: Respeto propio y por los demás, manifiesto en el comportamiento, actuación y ejecución de su trabajo con rectitud, honradez, dignidad, eficiencia y veracidad.

Compromiso: Disposición personal para asumir como propios los objetivos de la institución, la toma de decisiones como resultado de información confiable y la oferta de programas académicos con calidad y pertinencia regional

POLITICA INSTITUCIONAL

La Institución Educativa La ESPERANZA, orienta su misión a la formación y promoción de estudiantes, en el nivel de Educación Media Académica y Media Técnica, fundada en una cultura ciudadana que los prepare para la iniciación laboral y el ingreso a la Educación superior, formando ciudadanos comprometidos con su entorno y el país, mediante la prestación de un servicio educativo de calidad, en el contexto de una labor cooperada, permitiendo:

El mejoramiento académico,

El crecimiento en valores,

La proyección social,

La integración de la familia en los procesos de formación.

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martes, 16 de agosto de 2011

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